Seit 1973 bauen wir unser Team durch ein sehr erfolgreiches Ausbildungsprogramm selbst aus.

Derzeit lernen 17 % unserer Mitarbeiter während der Arbeit, und dies erstreckt sich über das gesamte Unternehmen, einschließlich Auszubildender in der Datenerfassung, Design, Mechanik und Elektrik.

Dies hilft uns als Unternehmen, die „Qualifikationslücke“ zu schließen, ein Begriff, der häufig verwendet wird, um den Unterschied zwischen den Fähigkeiten zu beschreiben, die Arbeitgeber wollen, und denen, die von arbeitssuchenden Arbeitnehmern verfügbar sind.

Und es hat Früchte geerntet, mit Erfolgsgeschichten wie Chris Bond, der im Februar 2007 als Lehrling anfing und das Unternehmen weiterführt Service und Support Mannschaft. Außerdem macht er sein Studium zusammen mit anderen ehemaligen Auszubildenden.

Chris wird in dieser Abteilung von James Harrison und Phil Gorforth unterstützt, die beide ebenfalls das Ausbildungsprogramm durchlaufen.

Elliot Lumsden hat sich ebenfalls durch die Rangliste gearbeitet und betreibt jetzt unsere CNC-Werkstatt.

Wir inspirieren weiterhin junge Ingenieure in der gesamten Region North Yorkshire, indem wir die Scarborough Engineering Week gründen und fördern, die jedes Jahr in der Stadt stattfindet.

STEM (Science, Technology, Engineering, Maths) ist so wichtig für die Zukunft des Ingenieurwesens in Großbritannien.

Es vermittelt Fähigkeiten zum kritischen Denken und weckt Leidenschaft für Innovationen, die das Engineering weiter vorantreiben werden.

Über den Nutzen des Erlernens von Naturwissenschaften, Technologie, Ingenieurwesen und Mathematik hinaus hilft STEM bei der Problemlösung und dem explorativen Lernen, die den Erfolg in einer Vielzahl von Aufgaben und Disziplinen fördern

Vor über einem Jahrzehnt hat sich Unison auf eine ganz besondere Reise begeben, bei der wir mit anderen lokalen Unternehmen zusammengearbeitet haben, um eine Ingenieurakademie zu planen und zu eröffnen.

Im Jahr 2016 wurde der Scarborough UTC geboren.

Wir arbeiten jetzt eng mit dem UTC zusammen, um Studenten durch Projekte und Besuche vor Ort praktische Arbeitserfahrungen zu bieten.

Einer unserer Designexperten, Mike Lawson, spielt eine Schlüsselrolle in der laufenden Beziehung und bietet wöchentliche CAD-Kurse an.

Dank unserer Verbindung haben wir ein Förderband begeisterter junger Ingenieure in unser Ausbildungsprogramm aufgenommen, von denen viele zu Schlüsselmitgliedern unseres Teams geworden sind.

Unsere neuen Auszubildenden lernen nicht nur von unserem sehr erfahrenen Team, sondern profitieren auch von einer hervorragenden Betreuung durch den Derwent Ausbildungsverein und werden vom ersten Tag an eingestellt.

Sie erhalten auch die Möglichkeit, sich in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln und voranzutreiben, das eine Vielzahl von Jobs in einer Gegend von Yorkshire anbietet, in der fortschrittliche Beschäftigung nicht leicht zu finden ist.

Und dabei müssen unsere Lehrlinge noch lange nicht aufhören.

Wie Chris Bond und andere Mitglieder unseres Teams gezeigt haben, investieren wir auch in die Weiterentwicklung, damit sich unser Team in der Hochschulbildung weiter entwickeln kann.

Weitere Informationen zu unserem Lehrlingsausbildungsprogramm erhalten Sie per E-Mail [E-Mail geschützt]

Erfahren Sie mehr über die CNC Rohrbiegemaschinen die unsere Lehrlinge mitgestalten.